数字化与合作：2023年达沃斯论坛的启示

2023年1月在达沃斯举行的世界经济论坛(WEF)会议带来了亲临现场的回归，这一年度活动吸引了商业、政治和文化领域的领导人，其使命是改善世界状况。

桑德拉-纳维迪是BeyondGlobal的创始人和首席执行官，也是三本书的畅销书作者，包括《$uperhubs: How the Financial Elite and their Networks Rule Our World 》、《Future IQ：你在人工智能时代的成功策略》和《美国的DNA：美国的命运》，这是她第14次参加论坛，并与Vivaldi ，分享她在今年论坛上的收获。

今年大流行之后，亲自返回，感觉与往年有什么不同？

一般来说，气氛出奇地欢快。与会者真正高兴的是能再次见到彼此，并遇到新的和有趣的人。更具体地说，这种气氛取决于各自的行业。商业和金融界的领导人倾向于审慎的乐观。大流行病似乎得到了控制，乌克兰战争的经济影响已经得到缓和，地缘政治风险 - 至少目前 - 没有明显升级。然而，来自其他领域的与会者，如乌克兰政治家、气候科学家或人道主义部门的活动家，则更加关注和紧张。

今年的主题是 "碎片化世界中的合作"。这些对话是如何谈到或探讨这一主题的？

"在一个支离破碎的世界中进行合作 "可能是前几年任何一年的座右铭。然而，在过去的几个月里，碎片化的程度和严重性已经加剧了。因此，具有不同观点、经验和见解的商业领袖、政治家、专家和民间社会代表组成的多元化团体聚集在一起，比以往任何时候都更加重要。每一个当前的紧迫问题都得到了解决，而且往往是从一个新的角度和不同的角度。世界经济论坛的特殊附加值是，与会者走出了他们的专业泡沫和分析瘫痪。他们与人进行跨筒仓的讨论，并讨论其直接专业领域或具体业务以外的话题。这种交叉的方法刺激了交叉融合，这是不可或缺的，因为大多数全球问题，如气候变化、经济不平等和政治不稳定，都需要有凝聚力、全面和整体的系统性变化。通过合作，个人、组织和政治家可以汇集他们的知识和资源，找到解决这些复杂问题的办法。例如，我观察到关于如何以创新的方式最好地解决气候危机这一主题的各种讨论，其中有科学家、石油和其他行业的高管、金融界的巨头、活动家和政治家。

桑德拉-纳维迪在2023年世界经济论坛上｜图片来源：桑德拉-纳维迪

目前从科技部门传来的信息似乎很复杂--我们看到最近有公司裁员，但也有很多新的发展（AI、ChatGPT）。具体围绕科技部门的情绪或对话是什么？

世界经济论坛，特别是其创始人克劳斯-施瓦布，长期以来一直专注于数字化以及经济和社会影响。在过去的几年里，该计划具有最迷人的主题和鼓舞人心的发言人。鉴于生成性人工智能的炒作、加密货币的失败和区块链的承诺，科技是最重要的话题之一。ChatGPT和FTX的衰落是达沃斯走廊里讨论最多的话题之一。一些有见地的会议以人工智能为特色，例如，用于扑灭野火或支持心理健康。许多硅谷巨头都出席了会议，如微软首席执行官Sundar Pichai、Salesforce的首席执行官Marc Benioff和Palantir的首席执行官Alex Karp。伊隆-马斯克(Elon Musk)曾谎称他已被邀请，但却没有通过，他并没有真正成为讨论的主题。

围绕年轻人/Z世代的对话是什么？ 年轻人/Z世代 劳动力的对话？

论坛努力邀请所有利益相关群体的代表，包括年轻人。这一代年轻人成长在一个快速变化和不确定的时代，世界经济论坛解决了他们最关心的许多问题，如气候危机和环境恶化、工作的未来、经济不平等、社会分裂和心理健康。为了将年轻人的意见和想法纳入倡议和拟议的解决方案，论坛培养了一批未来的决策者，即所谓的 "全球青年领袖 "和 "全球塑造者 "群体，他们由30岁以下致力于积极应对全球挑战的鼓舞人心的人组成。例如，世界经济论坛包括一个令人印象深刻的能源、金融和医疗部门的年轻技术先锋阵容。

围绕着与中国的紧张关系，有一个关于 "中国的下一章 "的会议（恢复旅行、经济前景、科技行业的影响）--围绕着这个问题，人们的情绪似乎是怎样的？

由于Covid大流行，今年来自中国大陆的与会者较少。中国人通常是热情的参与者，他们受到张开双臂的欢迎，因为其他与会者都渴望在中国做生意或以其他方式与中国接触。刘鹤副总理在他的讲话中使用了一种特别合作的语气。中国的政治阶层面临着创造增长的压力，他们感觉到了来自印度的竞争压力，因为许多企业考虑将至少部分业务从中国转移到印度，以分散风险。因此，与会者中最大的队伍是来自印度的代表，他们显得特别乐观。

你是否有一个大的收获，或一个真正突出的关键对话？

我强烈地感觉到，在科威德大流行之后，人们对面对面的会议有了全新的认识。今年的世界经济论坛接待了创纪录的商业和政府领导人，包括600多名首席执行官，取消会议的情况创下了历史最低水平。

人们渴望见到对方，并进行面对面的交流，感受到一种共同的目标感。我可以证明，参与共同的经历，为共同的目标而努力，更好地了解彼此的差异，并相互学习，创造出不可能通过虚拟方式建立的人类纽带。

桑德拉-纳维迪 她是BeyondGlobal的创始人和首席执行官，提供宏观经济和战略定位建议。在此之前，她在鲁比尼全球经济公司与经济学家努里尔-鲁比尼密切合作。她被允许在德意志联邦共和国和纽约州从事法律工作，是"$uperHubs "的作者：金融精英和他们的网络如何统治我们的世界》和《未来智商：你在人工智能时代的成功策略"。